Comment faire pour ne pas payer le RSI ?

Comment faire pour ne pas payer le RSI ?

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Tu ne veux plus payer le RSI !

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Vous √™tes un entrepreneur ind√©pendant, un g√©rant ind√©pendant d’un EURL ou d’une SARL et contribuez √† la RSI.

Vous ne pouvez plus les erreurs r√©p√©titives de cette organisation, les appels d’√©valuation injustifi√©s, les avis formels abusifs, les erreurs de courrier… La sant√© de votre activit√© ind√©pendante est menac√©e par ces nombreux √©checs et vous ne pouvez plus travailler sereinement.

Pire, ça affecte votre qualité de vie et vous ne pouvez pas.

Il est temps de faire ce qui est nécessaire pour ne plus avoir à voir avec le RSI . Des solutions existent et nous vous donnerons les données.

Les 4 premi√®res solutions propos√©es sont tout √† fait l√©gales, mais attention, ne plus avoir √† payer la RSI ne signifie pas payer moins de taxes … sauf si vous quittez la France.

Résumé

  • Solution 1¬†: Portage salarial
    • Notre avis sur le portage salarial¬†:
  • Solution 2¬†: Entreprise et
    • Notre avis sur le travail dans les coop√©ratives d’activit√© et d’emploi¬†:
  • Solution 3¬†: Soci√©t√© anonyme ou soci√©t√© par actions simplifi√©e
    • Notre avis sur le statut d’une Soci√©t√© par actions anonyme ou simplifi√©e¬†:
  • Solution 4¬†: Installer votre entreprise dans un pays √©tranger
    • Notre avis sur la solution d’installation votre entreprise dans un pays √©tranger¬†:
  • Solution 5¬†: Abonnez-vous √† une assurance priv√©e √† l’√©tranger (veuillez noter, nous ne garantissons pas que cette solution est l√©gale)
    • Notre avis sur la souscription priv√©e assurance √† l’√©tranger pour √©chapper au RSI¬†:

Solution 1 : Portage des salaires

Portage payant est l’une des meilleures alternatives au statut d’auto-entrepreneur que nous avons √† vous offrir.

En travaillant avec le portage salarial, vous aurez le statut d’un employ√© avec tous les avantages sociaux qui vont avec. (Assurance ch√īmage, jours d’attente en cas d’arr√™t de maladie, meilleure cotisation √† la pension…

) Pour travailler dans le portage salarial, vous devez utiliser une société de transporteur de paie avec laquelle vous signez un contrat.

Portage salarial fonctionne comme ceci¬†: vous payez votre chiffre d’affaires √† la soci√©t√© de portage salariale avec laquelle vous √™tes sous contrat, ensuite, il vous le rembourse sous forme d’un salaire.

En termes de charges, cette solution est plus ch√®re que la RSI . Vous serez 50% sur votre chiffre d’affaires (10% commission de la soci√©t√© de portage salariale et 40% des imp√īts sociaux et patronaux)

Un autre avantage si vous avez d√©j√† exerc√© en tant qu’auto-entrepreneur, dans le portage salarial, vous pouvez d√©duire vos honoraires √† la TTC . Ceci est tr√®s avantageux si vous devez souvent faire appel √† des fournisseurs externes ou acheter du mat√©riel.

Notre avis sur le portage salarial :

C’ est une bonne solution qui vous donnera la paix et la tranquillit√© d’esprit dans votre travail m√™me si vous devrez payer plus de frais.

Solution 2¬†: Coop√©ratives d’affaires et d’emploi

Si vous travaillez avec une coop√©rative d’activit√© et d’emploi, vous aurez le statut d’entrepreneur salari√© .

Il fonctionne un peu de la m√™me mani√®re que le portage salarial , c’est la coop√©rative qui paie vous votre salaire, mais contrairement au salaire portage, vous pouvez d√©cider quel salaire vous est vers√© et pouvez d√©cider de garder le reste pour votre flux de tr√©sorerie

Une coop√©rative d’activit√© et d’emploi assure la gestion administrative de votre activit√© (comptabilit√©, calcul et paiement des salaires, possibilit√© d’√©change avec d’autres entrepreneurs salari√©s, soutien).

En ce qui concerne le portage salarial, les charges sont plus lourdes, environ 50% de votre chiffre d’affaires (10% de commission 40% d’imp√īts de s√©curit√© sociale) et vous pouvez √©galement d√©duire vos d√©penses li√©es √† votre activit√©.

Notre avis sur le travail dans les coop√©ratives d’activit√© et d’emploi¬†:

C’ est favorable, cette solution offre une bonne alternative au statut d’auto-entrepreneur, EURL et SARL . Si vous ne voulez plus entendre parler du RSI et travailler seul, nous vous recommandons cette solution.

Solution 3 : Société anonyme ou société anonyme simplifiée

De plus en plus de SA et de SAS sont créés en France.

En tant que directeurs de SA ou de SAS, vous tomberez sous le r√©gime g√©n√©ral de s√©curit√© sociale. Par cons√©quent, vous ne pourrez pas consid√©rer comme un travailleur ind√©pendant affili√© au travailleur ind√©pendant et, par cons√©quent, vous n’aurez pas √† cotiser au RSI.

Toutefois, vous n’aurez pas droit aux prestations de ch√īmage si votre entreprise est en difficult√©.

Avec ce statut, les cotisations de sécurité sociale seront supérieures de 10 % à celles prélevées par la RSI.

Notre avis sur le statut d’une soci√©t√© anonyme ou d’une soci√©t√© anonyme simplifi√©e¬†:

Si vous √™tes ind√©pendant ou ind√©pendant, cette solution ne semble pas √™tre la bonne. Cependant, si vous visez une croissance rapide et que vous voulez attirer rapidement de nouveaux investisseurs dans votre projet, c’est la bonne solution.

Solution 4 : Installer votre entreprise dans un pays étranger

Si les 3 solutions propos√©es ci-dessus ne vous conviennent, parce que m√™me s’ils vous d√©barrassent de la RSI et de tout le stress qu’elle g√©n√®re, vous trouvez que vous payez beaucoup trop de charges fiscales. Alors l’id√©e de quitter la France et de cr√©er votre entreprise √† l’√©tranger peut √™tre la bonne. Mais attention, si vous d√©m√©nagez votre entreprise, vous aurez √©galement besoin de d√©m√©nager. Vous ne pourrez plus √™tre r√©sident fran√ßais dans presque tous les cas.

De nombreux travailleurs ind√©pendants fran√ßais ont d√©j√† choisi de s’√©tablir et de vivre aux √Čtats-Unis, au Canada, en Angleterre, en Suisse ou en Espagne. Ces pays, pour n’en citer que quelques-uns, offrent d’importantes prestations fiscales et sociales aux travailleurs ind√©pendants. Et avec l’aide d’Internet et de vols en basse c√īte, vous pouvez continuer √† travailler pour vos clients fran√ßais avec une toute nouvelle tranquillit√© d’esprit

Notre avis sur la solution de mise en place de votre entreprise dans un pays étranger :

Si vous r√™vez de d√©couvrir une nouvelle culture et que vous n’√™tes plus heureux en France, vous ne pouvez plus prosp√©rer dans votre travail, parce que les √©checs structurels du RSI vous d√©go√Ľtent, que vous trouvez que vous payez trop de fardeau fiscalet que vous ne comprenez pas pourquoi, alors allez vivre √† l’endroit de vos r√™ves et profitez de la vie que vous pensez m√©riter d’avoir.

Solution 5¬†: Abonnez-vous √† une assurance priv√©e √† l’√©tranger (veuillez noter que nous ne garantissons pas que cette solution est l√©gale)

Face aux probl√®mes r√©currents li√©s au RSI, plusieurs mouvements de travailleurs ind√©pendants proposent de se d√©saffilier du RSI et de souscrire une assurance priv√©e √† l’√©tranger . Sur Internet et ailleurs, nous entendons de plus en plus parler de cette solution.

Selon la loi fran√ßaise et la RSI, cette solution est totalement ill√©gale et si vous l’adoptez, vous devrez intenterplusieurs poursuites contre la RSI.

Notre avis sur la souscription d’une assurance priv√©e √† l’√©tranger pour √©chapper √† la RSI¬†:

Nous vous conseillons de ne pas adopter ce tant que, d’un point de vue juridique, cette solution n’est pas claire aux yeux du droit fran√ßais.

Mais si vous voulez vous engager dans une lutte contre le syst√®me administratif de la RSI, parce que vous trouvez une menace pour le travail ind√©pendant ou que cela va √† l’encontre des valeurs que vous avez en tant qu’entrepreneur, alors vous √™tes libre de suivre cette voie.

Rapha√ęl

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