Questions juridiques du coiffeur : diplôme, statut et salon

Les questions juridiques du coiffeur commencent par une règle simple : la coiffure est une activité artisanale réglementée. Pour ouvrir un salon, il faut détenir un brevet professionnel, un brevet de maîtrise ou un diplôme de niveau équivalent, ou faire diriger le salon par une personne qui en est titulaire. Cet article traite aussi du statut, de la coiffure à domicile, de la location de fauteuil et des obligations envers les clients.

Quel diplôme faut-il pour ouvrir un salon de coiffure ?

Le dirigeant d’un salon doit être titulaire du brevet professionnel (BP), du brevet de maîtrise (BM) ou d’un diplôme de niveau égal ou supérieur, homologué ou enregistré au RNCP. À défaut de diplôme, trois ans d’expérience professionnelle dans le métier suffisent à justifier de la qualification.

Le coiffeur qui ne remplit aucune de ces conditions peut malgré tout ouvrir un salon, à une condition : l’activité s’exerce sous le contrôle effectif et permanent d’une personne qualifiée, par exemple un salarié titulaire du BP. Un CAP seul ne suffit donc pas pour diriger son propre salon, sauf s’il s’accompagne de cette expérience ou de ce contrôle.

Où immatriculer son activité de coiffeur ?

Bureau de coiffeur avec ordinateur, diplôme et ciseaux pour les démarches

L’activité s’immatricule au registre national des entreprises (RNE). Depuis le 1er janvier 2023, les démarches se font en ligne auprès du guichet unique de l’INPI, y compris pour une activité artisanale comme la coiffure. Le dirigeant ne doit faire l’objet d’aucune interdiction de diriger ou de gérer une entreprise.

Le stage de préparation à l’installation n’est plus exigé pour s’immatriculer. Le dossier reste en revanche soumis à des justificatifs de qualification, détaillés dans les formalités de création d’une société.

Quel statut juridique choisir pour son salon ?

Le coiffeur peut exercer en micro-entreprise, en entreprise individuelle, en EURL, en SASU ou en SARL. Trois critères départagent ces formes : le chiffre d’affaires attendu, la protection du patrimoine personnel et la présence de salariés. Un coiffeur seul qui démarre avec peu de charges choisit souvent la micro-entreprise, tandis qu’un salon avec plusieurs salariés se tourne plutôt vers une société.

La micro-entreprise reste ouverte tant que le chiffre d’affaires annuel hors taxes des prestations de services ne dépasse pas 83 600€ (seuil des revenus 2026). Le régime n’est perdu qu’après deux années consécutives de dépassement. Au-delà, ou dès qu’un salon emploie plusieurs salariés, une société devient plus adaptée. Les critères de choix d’un statut juridique détaillent les écarts de fiscalité et de responsabilité.

Le choix du statut se prépare avec un professionnel du chiffre, comme l’explique la page sur l’accompagnement par un expert-comptable.

Coiffure à domicile : quelles règles s’appliquent ?

Pour coiffer à domicile, le CAP de coiffure ou un diplôme de niveau égal ou supérieur est exigé. À défaut, trois années effectives d’expérience professionnelle permettent de justifier de la qualification. Le coiffeur qui se déplace doit aussi remettre au client, avant la prestation, la carte complète des prix TTC et hors taxes.

Deux assurances sont requises : la responsabilité civile professionnelle, et une assurance du véhicule si celui-ci sert à l’activité. Un salon ambulant installé dans un véhicule aménagé est assimilé à un salon. Pour savoir si une carte d’activité ambulante est nécessaire selon la façon de travailler, la chambre de métiers et de l’artisanat reste l’interlocuteur à interroger.

La location de fauteuil est-elle légale ?

Poste de coiffure loué dans un salon avec fauteuil et miroir

La location de fauteuil consiste, pour un coiffeur indépendant, à louer une place dans le salon d’un autre professionnel et à y recevoir sa propre clientèle. Chaque coiffeur reste immatriculé à son nom et facture ses prestations.

Le risque tient à la qualification du contrat. Si le propriétaire du salon impose des horaires, des tarifs ou des méthodes de travail, un juge peut y voir un lien de subordination et requalifier la location en contrat de travail. Le contrat de location doit donc préciser que le locataire fixe lui-même ses horaires, ses prix et sa clientèle, et chaque locataire doit être qualifié et assuré.

Quelles obligations envers les clients du salon ?

Un salon affiche au moins 10 prix TTC en vitrine, et 20 s’il est mixte (dix pour les femmes, dix pour les hommes). La carte complète des prix doit aussi être visible à la caisse.

Une note est obligatoire dès que la prestation atteint 25€ TTC. En dessous, elle n’est due que si le client la demande. Elle est établie en deux exemplaires, et le salon conserve le double pendant deux ans. Quant au droit du salon de décliner une prestation, il fait l’objet d’une page dédiée sur le refus d’un client par un coiffeur.

Un salon en règle réunit donc une qualification vérifiable, une immatriculation au guichet unique et une carte des prix affichée avant la première coupe.

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